本文摘要：人類(lèi)社會(huì)需要不斷的發(fā)展進(jìn)步, 在當(dāng)代社會(huì)的大背景下, 科技水平獲得了飛躍的發(fā)展, 相應(yīng)地世界經(jīng)濟(jì)也競(jìng)爭(zhēng)的越來(lái)越激烈。如今企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)變成人才的競(jìng)爭(zhēng)，人力資源管理在企業(yè)發(fā)展中占有不可忽視的地位，關(guān)于人力資源的論文可以投稿哪些CSSCI期刊呢?有作者問(wèn)題
人類(lèi)社會(huì)需要不斷的發(fā)展進(jìn)步, 在當(dāng)代社會(huì)的大背景下, 科技水平獲得了飛躍的發(fā)展, 相應(yīng)地世界經(jīng)濟(jì)也競(jìng)爭(zhēng)的越來(lái)越激烈。如今企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)變成人才的競(jìng)爭(zhēng)，人力資源管理在企業(yè)發(fā)展中占有不可忽視的地位，關(guān)于人力資源的論文可以投稿哪些CSSCI期刊呢?有作者問(wèn)題有哪些CSSCI期刊有人力資源類(lèi)欄目，以下是小編做的推薦。
《管理世界》(月刊)創(chuàng)刊于1985年，是由中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心主辦的經(jīng)濟(jì)管理理論刊物。對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)改革、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行深入的理論探討,介紹有關(guān)研究成果,包括宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析、國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)管理研究與借鑒,以及環(huán)境、社會(huì)、科技等方面。期刊收錄論文有“人力資源經(jīng)理的議題營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程及策略研究”、“ 國(guó)有企業(yè)人力資源管理戰(zhàn)略研究”。
《南開(kāi)管理評(píng)論》(雙月刊)創(chuàng)刊于1998年，是由南開(kāi)大學(xué)國(guó)際商學(xué)院主辦的經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)學(xué)術(shù)理論期刊。本刊以促進(jìn)中國(guó)企業(yè)管理現(xiàn)代化為宗旨，關(guān)注中國(guó)管理實(shí)踐的熱點(diǎn)與難點(diǎn)，介紹國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀管理理論與實(shí)踐研究成果。期刊收錄論文有“人力資源再造:改寫(xiě)組織命運(yùn)的革新工程”、“歐洲各國(guó)人力資源經(jīng)理的培養(yǎng)與教育及對(duì)我國(guó)的啟示”等論文。
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