本文摘要：高級(jí)別職稱對(duì)發(fā)表論文是硬性要求嗎? 職稱改革持續(xù)進(jìn)行，一些地區(qū)一些行業(yè)評(píng)高級(jí)職稱不再需要論文了，而大部分行業(yè)評(píng)高級(jí)職稱論文占據(jù)的比重還是很大的。像山東基層醫(yī)生評(píng)高級(jí)職稱不強(qiáng)求發(fā)表論文，重點(diǎn)考核提供基本公共衛(wèi)生服務(wù)能力。 山東省人力資源社會(huì)保障
高級(jí)別職稱對(duì)發(fā)表論文是硬性要求嗎?職稱改革持續(xù)進(jìn)行，一些地區(qū)一些行業(yè)評(píng)高級(jí)職稱不再需要論文了，而大部分行業(yè)評(píng)高級(jí)職稱論文占據(jù)的比重還是很大的。像山東基層醫(yī)生評(píng)高級(jí)職稱不強(qiáng)求發(fā)表論文，重點(diǎn)考核提供基本公共衛(wèi)生服務(wù)能力。
山東省人力資源社會(huì)保障廳也下發(fā)了評(píng)高級(jí)職稱通知，通知規(guī)定基層衛(wèi)生高級(jí)職稱分為醫(yī)、藥、護(hù)、技4類，正高級(jí)和副高級(jí)職稱名稱分別為：基層主任醫(yī)師、基層副主任醫(yī)師;基層主任藥師、基層副主任藥師;基層主任護(hù)師、基層副主任護(hù)師;基層主任技師、基層副主任技師。
通知明確，參加基層衛(wèi)生高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審的專業(yè)技術(shù)人員，論文、科研不做硬性規(guī)定。根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)功能定位和分級(jí)診療的要求，將常見病、多發(fā)病診治專題報(bào)告、病案分析資料、工作總結(jié)、醫(yī)療衛(wèi)生新技術(shù)推廣使用報(bào)告、開展健康教育與健康促進(jìn)次數(shù)、健康檔案管理數(shù)等作為評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)的重要內(nèi)容。
重點(diǎn)考核提供基本公共衛(wèi)生服務(wù)，常見病、多發(fā)病的診療、護(hù)理、康復(fù)等綜合服務(wù)能力，承擔(dān)公共衛(wèi)生管理工作以及對(duì)村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的綜合管理、技術(shù)指導(dǎo)和鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓(xùn)等工作情況。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核，引導(dǎo)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員在強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、提高服務(wù)質(zhì)量、突出工作業(yè)績(jī)上下功夫。
值得注意的是，申報(bào)基層衛(wèi)生高級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員不得同一年度申報(bào)評(píng)審全省統(tǒng)一的衛(wèi)生高級(jí)職稱。取得基層衛(wèi)生副高級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)全省統(tǒng)一的衛(wèi)生正高級(jí)職稱時(shí)，需取得全省統(tǒng)一的衛(wèi)生副高級(jí)職稱后申報(bào)。學(xué)歷必須是國(guó)家承認(rèn)的正規(guī)學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)必須與本人所申報(bào)的專業(yè)相同或相近。
以上是山東省基層衛(wèi)生人員評(píng)高級(jí)職稱要求，其中論文不再是硬性要求，但是大多數(shù)行業(yè)是需要論文的，有的評(píng)高級(jí)職稱甚至需要國(guó)內(nèi)和國(guó)際核心論文，具體的高級(jí)職稱評(píng)定要求，您也可以咨詢?cè)撈脚_(tái)學(xué)術(shù)顧問。
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