職稱評(píng)定方式有哪些

所屬分類：職稱評(píng)審閱讀次時(shí)間：2017-03-08 17:16

本文摘要：我們常見的獲得職稱方式主要是職稱評(píng)審，由人事職改部門根據(jù)申報(bào)人提交的材料進(jìn)行評(píng)價(jià)，是最傳統(tǒng)最普遍的一種評(píng)價(jià)方式，這樣評(píng)價(jià)出來(lái)的職稱也被普遍承認(rèn)。而實(shí)際上，獲得職稱的方式還有很多，也許你都不太熟悉，下面，小編給大家介紹一下，獲得職稱的方式都

　　我們常見的獲得職稱方式主要是職稱評(píng)審，由人事職改部門根據(jù)申報(bào)人提交的材料進(jìn)行評(píng)價(jià)，是最傳統(tǒng)最普遍的一種評(píng)價(jià)方式，這樣評(píng)價(jià)出來(lái)的職稱也被普遍承認(rèn)。而實(shí)際上，獲得職稱的方式還有很多，也許你都不太熟悉，下面，小編給大家介紹一下，獲得職稱的方式都有哪些，都是怎么獲得的。

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　　一、職稱評(píng)審：是最普遍最傳統(tǒng)的一種，適用性最廣泛，需要申報(bào)人滿足相應(yīng)的學(xué)歷資歷條件，參加繼續(xù)教育合格，考英語(yǔ)計(jì)算機(jī)合格，提交工作經(jīng)歷、成果效益、論文論著、榮譽(yù)等等材料，經(jīng)過人事職稱評(píng)價(jià)部門綜合評(píng)價(jià)比較，擇優(yōu)授予職稱。這種評(píng)價(jià)方式對(duì)申報(bào)人的學(xué)歷能力進(jìn)行了綜合評(píng)價(jià)，是比較容易受不同單位承認(rèn)的職稱類型。

　　二、職稱考試：通過職稱考試獲得相應(yīng)的職稱，比如經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、衛(wèi)生、翻譯、出版、計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件等，拿到的一般是職稱證書，比如注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書等，很多職稱證書含金量非常高，行業(yè)認(rèn)可度高。

　　三、職稱初定：簡(jiǎn)單說(shuō)就是畢業(yè)后實(shí)習(xí)合格即可授予初級(jí)職稱。具體來(lái)說(shuō)就是國(guó)家教育主管部門承認(rèn)學(xué)歷的全日制大中專院校畢業(yè)生，畢業(yè)后從事對(duì)口專業(yè)工作，見習(xí)期滿，單位考核合格，不用經(jīng)過評(píng)審，不用英語(yǔ)考試，可以直接認(rèn)定為初級(jí)職稱。比如，本科畢業(yè)，見習(xí)一年期滿，可初定為助理工程師。

　　四、評(píng)聘合一：要通過競(jìng)爭(zhēng)獲得聘任某個(gè)技術(shù)職務(wù)的方式。

　　五、考評(píng)結(jié)合：就是需要考試也需要評(píng)審，申報(bào)人需要先參加統(tǒng)一組織的科目考試，達(dá)到規(guī)定成績(jī)后才能參加評(píng)審流程，評(píng)審?fù)ㄟ^后可以獲得職稱，這是針對(duì)一些特殊技能崗位。

　　六、審定聘任：是針對(duì)博士后科研流動(dòng)站和企業(yè)博士后科研工作站的博士后研究人員，申報(bào)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)，需要由博士后研究人員提出申請(qǐng)，主管部門審查后，省級(jí)人事部門專家審定合格通過，由單位直接聘任。

　　七、轉(zhuǎn)認(rèn)定：軍人轉(zhuǎn)業(yè)和從外地調(diào)來(lái)的在企事業(yè)單位中從事轉(zhuǎn)業(yè)技術(shù)的人員，如果已經(jīng)有相應(yīng)的職稱，即可直接報(bào)到認(rèn)識(shí)部門進(jìn)行審核認(rèn)定即可，不用再進(jìn)行評(píng)審。

　　考評(píng)結(jié)合、審定聘任、轉(zhuǎn)認(rèn)定都是針對(duì)特殊人才進(jìn)行的評(píng)審方式，從上述獲得職稱的方式可以看出，1、獲得職稱后，是可以跨省的轉(zhuǎn)移職稱關(guān)系的，但需要單位證明和同意;2、國(guó)家對(duì)軍人轉(zhuǎn)業(yè)有優(yōu)待;3、雖然獲得職稱方式有這么多，最普遍的還是職稱評(píng)審方式，需要申報(bào)人發(fā)表論文論著，發(fā)表學(xué)術(shù)論文網(wǎng)有十年的論文發(fā)表經(jīng)驗(yàn)，可以幫助申報(bào)人選擇合適的期刊順利發(fā)表，歡迎來(lái)咨詢。