本文摘要：發(fā)表學(xué)術(shù)專著已經(jīng)成為當(dāng)今大多數(shù)評(píng)職稱作者的選擇，關(guān)于學(xué)術(shù)專著出版的問(wèn)題有多種多樣，尤其是用于評(píng)職稱的作者來(lái)說(shuō)，對(duì)專著出版的刊號(hào)、掛名位置和時(shí)間都有著嚴(yán)格的要求，但是一本正規(guī)的專著出版需要經(jīng)過(guò)嚴(yán)格審讀和申請(qǐng)，那么管理類專著該如何發(fā)呢? 1 《金
發(fā)表學(xué)術(shù)專著已經(jīng)成為當(dāng)今大多數(shù)評(píng)職稱作者的選擇，關(guān)于學(xué)術(shù)專著出版的問(wèn)題有多種多樣，尤其是用于評(píng)職稱的作者來(lái)說(shuō)，對(duì)專著出版的刊號(hào)、掛名位置和時(shí)間都有著嚴(yán)格的要求，但是一本正規(guī)的專著出版需要經(jīng)過(guò)嚴(yán)格審讀和申請(qǐng)，那么管理類專著該如何發(fā)呢?這些交給我們，提供全流程的著作服務(wù)。下邊是一些參考的著作信息。
1 《金融計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)***》 獨(dú)立書號(hào)專著 可署名第2主編、第3主編位置 副主編位置 正規(guī)出版學(xué)術(shù)著作。
2 《企業(yè)營(yíng)銷管理***》 獨(dú)立書號(hào)專著 可署名第1主編、第3主編位置 副主編位置 正規(guī)出版學(xué)術(shù)著作。
3 《會(huì)計(jì)學(xué)***基礎(chǔ)》 獨(dú)立書號(hào)專著 可署名第1主編、第2主編位置 副主編位置 正規(guī)出版學(xué)術(shù)著作。
4 《人力資源管理***》 獨(dú)立書號(hào)專著 可署名第1主編、第2主編位置 副主編位置 正規(guī)出版學(xué)術(shù)著作。
5 《人力資源開發(fā)**管理》 獨(dú)立書號(hào)專著 可署名第2主編、第3主編位置 副主編位置 正規(guī)出版學(xué)術(shù)著作。
6 《企業(yè)文化管理**建設(shè)》 獨(dú)立書號(hào)專著 可署名第1主編、第3主編位置 副主編位置 正規(guī)出版學(xué)術(shù)著作。
主辦管理類專著之前，希望盡量了解當(dāng)?shù)丶皢挝坏男枰�，是否有出版�?國(guó)家級(jí)、省級(jí))、圖書(是否為教材，是否是叢書)、署名位次(主編、副主編、編委，如“第二主編”、“第一副主編”、普通編委等)、字?jǐn)?shù)、CIP方面的要求。然后結(jié)合職稱等級(jí)高低，評(píng)高級(jí)、副高、中級(jí)以及專業(yè)來(lái)選擇合適的圖書。
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