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現(xiàn)代國(guó)企研究

現(xiàn)代國(guó)企研究雜志簡(jiǎn)介 《現(xiàn)代國(guó)企研究》(月刊)創(chuàng)刊于2010年,是由中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)公司主管主辦,面向國(guó)內(nèi)外公開(kāi)發(fā)行的一份國(guó)有企業(yè)管理評(píng)論類(lèi)刊物。 《現(xiàn)代國(guó)企研究》突出國(guó)企改革現(xiàn)代理念和實(shí)踐特色,以更加獨(dú)特視角和更加寬廣的視野,研究管理理論、解析

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現(xiàn)代國(guó)企研究

所屬分類(lèi):經(jīng)濟(jì)期刊; 時(shí)間:2017-06-22 11:37
現(xiàn)代國(guó)企研究

《現(xiàn)代國(guó)企研究》

期刊級(jí)別:國(guó)家級(jí)期刊

國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào):11-5992/F

國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)刊號(hào):2095-0322

周期:半月刊

主辦單位:中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)公司

主管單位:中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)公司

  現(xiàn)代國(guó)企研究雜志簡(jiǎn)介

  《現(xiàn)代國(guó)企研究》(月刊)創(chuàng)刊于2010年,是由中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)公司主管主辦,面向國(guó)內(nèi)外公開(kāi)發(fā)行的一份國(guó)有企業(yè)管理評(píng)論類(lèi)刊物。

  《現(xiàn)代國(guó)企研究》突出國(guó)企改革現(xiàn)代理念和實(shí)踐特色,以更加獨(dú)特視角和更加寬廣的視野,研究管理理論、解析制度精髓、探索實(shí)踐途徑,在建設(shè)中國(guó)特色國(guó)有企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)制度的開(kāi)拓性實(shí)踐中為決策者提供依據(jù),為從業(yè)者拓寬思路,為關(guān)注者提供信息。本刊已成為中央組織部五局開(kāi)展學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)的指定刊物。

  現(xiàn)代國(guó)企研究雜志欄目設(shè)置

  企業(yè)危機(jī)、企業(yè)財(cái)政、簡(jiǎn)報(bào)、企業(yè)管理研究

  現(xiàn)代國(guó)企研究雜志榮譽(yù)

  上海圖書(shū)館館藏國(guó)家圖書(shū)館館藏知網(wǎng)收錄(中)維普收錄(中)中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù)(CJFD)

  現(xiàn)代國(guó)企研究雜志投稿要求

  1.《現(xiàn)代國(guó)企研究》現(xiàn)代國(guó)企研究論文來(lái)稿要求內(nèi)容健康、立題新穎、論述清晰、格式規(guī)范、資料可靠、具有較強(qiáng)說(shuō)服力和指導(dǎo)性,引用資料要給出參考文獻(xiàn)。文稿一般不超過(guò)5000字。

  2.《現(xiàn)代國(guó)企研究》數(shù)字用法:執(zhí)行GB/T15835-1995《出版物上數(shù)字用法的規(guī)定》,凡公元紀(jì)年、年代、年、月、日、時(shí)刻、各種記數(shù)與計(jì)量等均采用阿拉伯?dāng)?shù)字;夏歷、清代及其以前紀(jì)年、星期幾、數(shù)字作為語(yǔ)素構(gòu)成的定型詞、詞組、慣用語(yǔ)、縮略語(yǔ)、臨近兩數(shù)字并列連用的概略語(yǔ)等用漢字?jǐn)?shù)字。

  3.作者與單位文稿作者署名人數(shù)一般不超過(guò)5人,作者單位不超過(guò)3個(gè)。第一作者須附簡(jiǎn)介,包括工作單位、地址、郵編、年齡、性別、民族、學(xué)歷、職稱(chēng)、職務(wù);其它作者附作者單位、地址和郵編。

  4.請(qǐng)勿一稿兩投,并請(qǐng)自留原稿,本刊概不退稿,投寄稿件后,等待審查。審查通過(guò)編輯部會(huì)通知您一般雜志社審核時(shí)間是1-3個(gè)月:如果要是到我中心給你論文請(qǐng)?jiān)敿?xì)看。

  現(xiàn)代國(guó)企研究雜志2017目錄

  等級(jí)化組織VS扁平化組織 孰優(yōu)孰劣?馬潔玲;唐麗倩;李強(qiáng)

  視界_環(huán)球企業(yè)家

  (60)從NBA球星到大企業(yè)CEO——“魔術(shù)師”約翰遜的企業(yè)管理秘籍馬潔玲;唐麗倩;李強(qiáng)

  視界

  (62)基業(yè)長(zhǎng)青的關(guān)鍵所在:價(jià)值、利潤(rùn)、人員馬潔玲;唐麗倩;李強(qiáng)

  (65)轉(zhuǎn)變思維方式 成長(zhǎng)為新一代的企業(yè)領(lǐng)袖Douglas A.Ready;Massachusetts. M.Ellen Peebles;馬潔玲;唐麗倩;李強(qiáng)

  (69)企業(yè)創(chuàng)新的十二個(gè)路徑馬潔玲;唐麗倩;李強(qiáng)

  案例

  (72)徽商銀行風(fēng)險(xiǎn)管控的道與術(shù)嚴(yán)學(xué)鋒

  (76)加快產(chǎn)業(yè)鏈層面的兼并重組——西北工業(yè)集團(tuán)的并購(gòu)和資本運(yùn)作之路胡亞江;駱宏;李智軒

  (84)從微網(wǎng)項(xiàng)目看能源互聯(lián)網(wǎng)李杰海

  黨建_新思路

  (88)探索建立黨領(lǐng)導(dǎo)下的混合所有制企業(yè)現(xiàn)代公司治理體系陳友海

  黨建_紅色案例

  (94)國(guó)有企業(yè)四好班子考核指標(biāo)設(shè)計(jì)方法研究高占輝;劉良;余舒寧

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