我國(guó)環(huán)境監(jiān)測(cè)管理中的問題

　　環(huán)境檢測(cè)作為環(huán)境保護(hù)工作中特別重要的一項(xiàng)工作內(nèi)容, 對(duì)環(huán)境保護(hù)的效果起著至關(guān)重要的作用, 所以說提升環(huán)境檢測(cè)技術(shù)水平具有很重要的作用。我國(guó)生態(tài)環(huán)境問題一直沒有得到有效的解決，而環(huán)境監(jiān)測(cè)是環(huán)境保護(hù)的難點(diǎn)，論文探討了在監(jiān)測(cè)管理中的問題。

　　關(guān)鍵詞:環(huán)境保護(hù)類論文,環(huán)境監(jiān)測(cè);質(zhì)量管理;問題及對(duì)策

　　當(dāng)前，生態(tài)環(huán)境的保護(hù)得到了社會(huì)各界的廣泛關(guān)注與重視，促使環(huán)境污染問題得到了有效的解決。在開展環(huán)境保護(hù)工作的過程當(dāng)中，環(huán)境監(jiān)測(cè)起到了重要的作用，它給環(huán)境保護(hù)提供了有效的監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)，進(jìn)而確保環(huán)境保護(hù)工作的順利展開。環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量直接關(guān)系到環(huán)境保護(hù)工作的順利進(jìn)行。當(dāng)前我國(guó)環(huán)境保護(hù)工作當(dāng)中，環(huán)境監(jiān)測(cè)質(zhì)量管理存在著一定的問題，導(dǎo)致部分環(huán)境保護(hù)工作無法順利開展，因此，目前如何加強(qiáng)環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理，確保環(huán)境保護(hù)工作順利開展，是當(dāng)前環(huán)境監(jiān)測(cè)管理工作面臨的難題。

　　針對(duì)這些問題，本文就當(dāng)前環(huán)境監(jiān)測(cè)管理中出現(xiàn)的困難進(jìn)行分析，進(jìn)而提出相關(guān)建議和對(duì)策。加強(qiáng)和完善環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理工作是一項(xiàng)系統(tǒng)化的大工程，需要多個(gè)方面、多個(gè)組織和多個(gè)部門的相互支持，需要全面參與，當(dāng)前各級(jí)環(huán)境監(jiān)測(cè)站大都存在著監(jiān)測(cè)管理人員質(zhì)量不加，監(jiān)測(cè)管理體系不夠健全，資源無法有效共享等問題，這些問題都直接或者間接的影響了環(huán)境監(jiān)測(cè)管理工作的進(jìn)度。

　　1環(huán)境監(jiān)測(cè)質(zhì)量管理的必要性

　　環(huán)境監(jiān)測(cè)的目的是為了給環(huán)境保護(hù)提供有效的數(shù)據(jù)和信息，一旦這些信息出現(xiàn)問題，將會(huì)給環(huán)境保護(hù)工作帶來困擾，最后導(dǎo)致環(huán)境保護(hù)工作無法順利開展，也給政府帶來了一定的負(fù)面影響。環(huán)境監(jiān)測(cè)質(zhì)量管理是保證監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)和信息質(zhì)量的有效途徑，它的質(zhì)量直接關(guān)系到環(huán)境保護(hù)工作能否順利實(shí)施，因此，加強(qiáng)環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理顯得尤為重要。隨著當(dāng)前社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步，科學(xué)技術(shù)的廣泛運(yùn)用到環(huán)境監(jiān)測(cè)質(zhì)量管理工作中，能夠?yàn)楸O(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)和信息提供可靠的保證，同時(shí)也能夠?yàn)闄z測(cè)提供更為準(zhǔn)確和全面的數(shù)據(jù)，進(jìn)而更好的推動(dòng)環(huán)境保護(hù)工作的順利進(jìn)行，為社會(huì)進(jìn)一步的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

　　1.1環(huán)境監(jiān)測(cè)管理面臨重大壓力

　　近些年來，環(huán)境監(jiān)測(cè)行業(yè)以及試驗(yàn)檢測(cè)分析，當(dāng)前監(jiān)測(cè)頻頻爆出問題，給當(dāng)前環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理帶來困境。海南農(nóng)夫山泉事件，暴露出來就是由于檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)質(zhì)量管理工作不夠完善，導(dǎo)致公眾對(duì)檢測(cè)機(jī)構(gòu)的結(jié)果產(chǎn)生懷疑。環(huán)境監(jiān)測(cè)是環(huán)境保護(hù)部門的技術(shù)支撐，其結(jié)果直接關(guān)系到政府的決策，能否為環(huán)境監(jiān)測(cè)提供有力的科學(xué)支撐，直接關(guān)系到政府在公眾面前的形象，影響到了環(huán)境監(jiān)測(cè)的公信力。當(dāng)前，環(huán)境監(jiān)測(cè)質(zhì)量管理工作重視系統(tǒng)性和全面性的發(fā)展，因此，加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)測(cè)質(zhì)量管理，是當(dāng)前環(huán)境監(jiān)測(cè)賴以生存和發(fā)展的重要保證，是提高環(huán)境監(jiān)測(cè)監(jiān)管質(zhì)量的重要途徑。

　　1.2環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理發(fā)展方向

　　隨著當(dāng)前環(huán)境監(jiān)測(cè)基礎(chǔ)和檢測(cè)能力建設(shè)的發(fā)展，對(duì)環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理提出了更高層次的要求和標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)前，環(huán)境檢測(cè)領(lǐng)域從原先的水、電、氣等拓展到了土壤、生態(tài)等新的領(lǐng)域。當(dāng)前污染物嚴(yán)重，對(duì)于水質(zhì)污染、空氣污染等都納入了監(jiān)管體制內(nèi)，新型的實(shí)驗(yàn)室以及便攜式應(yīng)急發(fā)展的投入和運(yùn)行，都要求檢測(cè)技術(shù)不斷的更新和發(fā)展。在短期內(nèi)提高從業(yè)人員的素質(zhì)和能力，是環(huán)境監(jiān)測(cè)管理工作順利開展的重要保證，也是提升環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量的重要途徑。

　　2目前我國(guó)環(huán)境監(jiān)測(cè)管理存在的問題

　　2.1態(tài)度認(rèn)知不端正

　　當(dāng)前，環(huán)境監(jiān)測(cè)管理工作當(dāng)中，相關(guān)工作人員對(duì)于工作本身人之不正確，導(dǎo)致環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理水平較低，給環(huán)境保護(hù)工作帶來一定的困難，造成這一問題的原因主要是由于相關(guān)負(fù)責(zé)人，對(duì)待環(huán)境監(jiān)測(cè)管理質(zhì)量的人員不重視，導(dǎo)致從業(yè)人員對(duì)自身的工作人之不清晰，認(rèn)為自己的工作并不重要，因此在實(shí)際的工作當(dāng)中并不全身心的投入，最終導(dǎo)致質(zhì)量管理水平低下。同時(shí)，由于環(huán)境監(jiān)測(cè)的相關(guān)人員都將自己的工作重心放在了環(huán)境監(jiān)測(cè)工作本身當(dāng)中，并未意識(shí)到環(huán)境監(jiān)測(cè)質(zhì)量管理本身的重要性，最后導(dǎo)致檢測(cè)出來的數(shù)據(jù)和質(zhì)量出現(xiàn)嚴(yán)重問題，給環(huán)境監(jiān)測(cè)管理的具體實(shí)施帶來巨大的隱患和風(fēng)險(xiǎn)。

　　2.2缺乏合理的管理監(jiān)督制度

　　健全的制度是確保管理工作能否順利運(yùn)行的關(guān)鍵所在，對(duì)于環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理而言亦是如此，只有建立起規(guī)范和健全的環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理制度，才能從根本上解決環(huán)境監(jiān)測(cè)工作存在的問題。當(dāng)前我國(guó)環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理體制不夠健全，對(duì)于人員缺乏專業(yè)的管理，導(dǎo)致整個(gè)體系混亂不堪，給我國(guó)的環(huán)境保護(hù)帶來嚴(yán)重的危害。

　　2.3環(huán)境監(jiān)測(cè)監(jiān)管力不足

　　在環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理體系當(dāng)中，對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)的質(zhì)量把控最為嚴(yán)格，同時(shí)也是十分關(guān)鍵，其中涉及到的各個(gè)方面的因素，比如：環(huán)境質(zhì)量方面的因素，設(shè)備方面以及人才管理方面等問題，這些都給環(huán)境質(zhì)量檢測(cè)管理提出了更高層次的要求。當(dāng)前我國(guó)環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理工作對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境檢測(cè)控制力度不足，缺少先進(jìn)的設(shè)備支持，相關(guān)的體制機(jī)制并不完善，給工作帶來較大的困擾，導(dǎo)致環(huán)境保護(hù)工作無法順利開展。

　　2.4質(zhì)量管理技術(shù)不能適應(yīng)監(jiān)督要求

　　由于當(dāng)前環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理體制與控制體系制度尚不完善，并未建立起適合不同領(lǐng)域運(yùn)用的檢測(cè)方法，環(huán)境監(jiān)測(cè)年度質(zhì)量管理工作的推進(jìn)與實(shí)施并未達(dá)到理想的效果，在日常監(jiān)測(cè)管理工作當(dāng)中采用的質(zhì)量管理控制措施不能夠很好的和實(shí)際問題吻合，采用的質(zhì)量監(jiān)督手段較為傳統(tǒng)單一，目的性和針對(duì)性不足，質(zhì)量管理活動(dòng)的時(shí)效性有待考證。當(dāng)前很多部門采用的都是質(zhì)量控制技術(shù)，實(shí)驗(yàn)室重視測(cè)試，輕視采樣。同時(shí)質(zhì)量控制模式過于局限于數(shù)據(jù)分析，不能適應(yīng)當(dāng)前環(huán)境發(fā)展的需求。

　　2.5從業(yè)人員素質(zhì)偏低

　　由于環(huán)境監(jiān)測(cè)管理人員直接參與到環(huán)境監(jiān)測(cè)工作當(dāng)中，導(dǎo)致監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)在一定程度上是受到人員因素的影響，一旦人員的素質(zhì)較低，則會(huì)給我國(guó)環(huán)境檢測(cè)的質(zhì)量帶來問題。當(dāng)前我國(guó)環(huán)境監(jiān)測(cè)人員的素質(zhì)已經(jīng)出現(xiàn)部分問題，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：首先，由于對(duì)于相關(guān)從業(yè)人員缺乏健全的管理機(jī)制，導(dǎo)致環(huán)境檢測(cè)人員的素質(zhì)和能力不能得到有效提升，給我國(guó)的環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理水平造成一定的負(fù)面影響;其次，在招聘環(huán)境監(jiān)測(cè)管理人員的過程當(dāng)中，沒有很好的考量人員的綜合水平與能力，導(dǎo)致從業(yè)人員專業(yè)素養(yǎng)能力較差，在進(jìn)行環(huán)境監(jiān)測(cè)的過程當(dāng)中，不能有效確保監(jiān)測(cè)的質(zhì)量，給環(huán)境監(jiān)測(cè)工作帶來困難。

　　3解決環(huán)境監(jiān)測(cè)管理的具體措施

　　3.1健全相關(guān)質(zhì)量管理體系

　　加強(qiáng)環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理，首先需要建立起完善的管理制度，通過制定相關(guān)法律政策約束環(huán)境監(jiān)測(cè)管理的相關(guān)工作，進(jìn)而提高質(zhì)量管理水平。同時(shí)，建立起完善健全的環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理體系，需要從以下幾個(gè)方面來進(jìn)行：首先，單位需要根據(jù)自身的實(shí)際情況制定相關(guān)的管理制度，目的是為了約束人員的行為規(guī)范，并且提高他們自身的環(huán)境監(jiān)測(cè)質(zhì)量管理的意識(shí)，從而全身心的投入到質(zhì)量管理體系當(dāng)中。其次，建立起完善而又健全的質(zhì)量預(yù)測(cè)機(jī)制。環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理體系相關(guān)部門需要隊(duì)在環(huán)境檢測(cè)的過程當(dāng)中可能出現(xiàn)的問題作出充分的預(yù)測(cè)，進(jìn)而進(jìn)行科學(xué)合理的預(yù)測(cè)分析，制定出相關(guān)的措施，進(jìn)而在檢測(cè)當(dāng)中遇到問題的時(shí)候，在第一時(shí)間進(jìn)行處理，提高質(zhì)量管理水平，進(jìn)而為環(huán)境保護(hù)工作發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

　　3.2加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督與管理

　　以上可知，環(huán)境監(jiān)測(cè)管理當(dāng)中，質(zhì)量管理尤為重要，也是難點(diǎn)和重點(diǎn)，想要確保環(huán)境監(jiān)測(cè)質(zhì)量管理工作順利的開展，就需要加強(qiáng)對(duì)監(jiān)測(cè)的監(jiān)督和管理。首先，需要對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督管理工作進(jìn)行有效監(jiān)督，減少由于責(zé)任心不足導(dǎo)致的質(zhì)量問題，同時(shí)在開展工作的過程當(dāng)中，定期對(duì)監(jiān)測(cè)工作進(jìn)行監(jiān)督和審查，確保在檢測(cè)工作順利開展的過程當(dāng)中符合技術(shù)行為規(guī)范，根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)來糾正自身的不足，減少問題的發(fā)生，從而促進(jìn)環(huán)境保護(hù)工作的順利開展。

　　3.3完善環(huán)境監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)

　　當(dāng)前我國(guó)已經(jīng)建立起四級(jí)環(huán)境監(jiān)測(cè)站，同時(shí)也具備了一定的環(huán)境污染源檢測(cè)能力，隨著當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，社會(huì)各個(gè)方面的發(fā)展和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)緊密相關(guān)，對(duì)于環(huán)境監(jiān)測(cè)亦是如此。完善管理系統(tǒng)建設(shè)，提高網(wǎng)絡(luò)技術(shù)監(jiān)測(cè)能力，切實(shí)發(fā)揮當(dāng)前監(jiān)測(cè)站的作用，將每一個(gè)監(jiān)測(cè)站能夠聯(lián)系起來，形成信息共享機(jī)制，構(gòu)建全國(guó)性的、系統(tǒng)化的、全面化的網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測(cè)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的統(tǒng)一化管理，有效運(yùn)行，促進(jìn)環(huán)境監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)體系的有效運(yùn)行。

　　3.4加大實(shí)驗(yàn)室資金投入力度

　　由于環(huán)境監(jiān)測(cè)分析主要依靠的是數(shù)據(jù)的分析，因此，試驗(yàn)室所獲得的數(shù)據(jù)和實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)出來的數(shù)據(jù)質(zhì)量密切相關(guān)，加大對(duì)實(shí)驗(yàn)室的資金投入力度，硬件設(shè)施設(shè)備投入以及其他相關(guān)投入，正確管理儀器設(shè)備，保持環(huán)境整潔，合理布置實(shí)驗(yàn)室，都能夠在極大程度上提高數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，同時(shí)定期檢查和維修管理一起，設(shè)定專員管理和維護(hù)，對(duì)工作做好記錄。

　　3.5落實(shí)質(zhì)量控制計(jì)劃

　　由于實(shí)驗(yàn)室內(nèi)部治理控制措施是有效提高檢測(cè)質(zhì)量的重要方式，因此，制定一個(gè)計(jì)劃性和針對(duì)性較強(qiáng)的控制計(jì)劃，能夠幫助環(huán)境管理監(jiān)督部門更好的開展質(zhì)量監(jiān)督管理活動(dòng)，有效落實(shí)相關(guān)責(zé)任。質(zhì)量控制計(jì)劃所包含的內(nèi)容有外部治理活動(dòng)和內(nèi)部質(zhì)量控制，內(nèi)部質(zhì)量控制需要以監(jiān)測(cè)分析的方式來適應(yīng)當(dāng)前內(nèi)部環(huán)境的檢驗(yàn)，進(jìn)而對(duì)比形成相應(yīng)的解決方案。

　　根據(jù)監(jiān)測(cè)技術(shù)規(guī)范和監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)要求，結(jié)合之前的檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整理分析，再由各管理部門進(jìn)一步確認(rèn)。首先，需要細(xì)化質(zhì)量管控，增強(qiáng)操作性能。質(zhì)量管理部門可以按月將任務(wù)細(xì)化分給各個(gè)部門，便于部門之間的分工與操作，同時(shí)還能確保工作進(jìn)度;其次，質(zhì)量管理部門需要對(duì)質(zhì)量控制結(jié)果進(jìn)行分析，并對(duì)不合格的數(shù)據(jù)才有有效的防治措施;最后，建立起健全的質(zhì)量監(jiān)督管理與反饋機(jī)制，每個(gè)月，質(zhì)管部門將所搜集到的信息進(jìn)行匯總，反饋給質(zhì)量負(fù)責(zé)人，再將出現(xiàn)的問題落實(shí)，進(jìn)一步去解決問題。

　　3.6加強(qiáng)儀器設(shè)備管理

　　隨著當(dāng)前社會(huì)的不斷發(fā)展以及建設(shè)能力的不斷加強(qiáng)，監(jiān)測(cè)站的儀器不斷更新和增加，特別是對(duì)大型精密分析儀器和應(yīng)急設(shè)備儀器的購(gòu)買，對(duì)當(dāng)前質(zhì)量管理監(jiān)督工作提出了更高層次的要求。檢測(cè)技術(shù)人員由于自身能力有限，不能有效的開展新的項(xiàng)目，在一個(gè)方面制約了新項(xiàng)目的發(fā)展進(jìn)程，另一方面造成新儀器不能發(fā)揮自身最大的功效。只有不斷提高檢測(cè)人員的管理能力和技術(shù)水平，才能夠適應(yīng)當(dāng)前時(shí)代發(fā)展的潮流，符合當(dāng)前時(shí)代發(fā)展的趨勢(shì)，不斷提高自身的自動(dòng)化水平，最大限度的發(fā)揮檢測(cè)儀器設(shè)備的智能化效應(yīng)。同時(shí)，落實(shí)大型儀器人才管理機(jī)制，定期對(duì)一起進(jìn)行檢查和保養(yǎng)，是當(dāng)前儀器規(guī)范化管理的重要內(nèi)容，當(dāng)前，很多環(huán)境監(jiān)測(cè)站為應(yīng)對(duì)突發(fā)污染購(gòu)買緊急設(shè)備儀器，由于緊急設(shè)備儀器具有特殊性，需要特殊的人員進(jìn)行日常的維護(hù)與管理，方能在緊急情況下發(fā)揮最大效用。

　　3.7提高從業(yè)人員素質(zhì)能力

　　環(huán)境檢測(cè)人員的素質(zhì)直接關(guān)系到監(jiān)測(cè)質(zhì)量的好壞，因此，必須有確保人員素質(zhì)的能力，并且盡可能減少檢測(cè)人員的質(zhì)量問題，并且，想要提高環(huán)境檢測(cè)人員素質(zhì)，主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行：首先，需要建立起規(guī)范的培訓(xùn)機(jī)制，并定期對(duì)環(huán)境檢測(cè)人員進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高從業(yè)人員各個(gè)方面的綜合素質(zhì)與能力，確保環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量的保障。其次，需要提高相關(guān)部門的招聘門檻，在進(jìn)行環(huán)境監(jiān)測(cè)的時(shí)候，首先需要考慮從業(yè)人員各個(gè)方面的素質(zhì)與能力，確保從業(yè)人員在各個(gè)方面沒有問題才能招收進(jìn)去，避免招收人員出現(xiàn)問題;最后，需要建立起完善的考評(píng)機(jī)制，對(duì)檢測(cè)人員定期進(jìn)行考核，并且把考核結(jié)果納入到人員每月的薪資待遇當(dāng)中，進(jìn)而有效提高工作人員的積極性，提高員工的責(zé)任心，確保環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量能夠有效提高。

　　4建立完善的從業(yè)人員管理體制

　　4.1加強(qiáng)思想管理意識(shí)

　　監(jiān)測(cè)管理部門的從業(yè)人員需要高度重視環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理工作，積極推行相關(guān)法律和政策的實(shí)施，完善相關(guān)質(zhì)量管理體系的建設(shè)，進(jìn)而持續(xù)、深入的貫徹相關(guān)法律規(guī)章制度，提高從業(yè)人員的管理素質(zhì)，將質(zhì)量管理理念高度融合到環(huán)境監(jiān)測(cè)工作當(dāng)中。

　　4.2開展培訓(xùn)和交流，提高從業(yè)人員素質(zhì)能力

　　由于質(zhì)量管理監(jiān)督工作貫穿在監(jiān)測(cè)工作的整個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中，因此，對(duì)于監(jiān)測(cè)點(diǎn)的選取，樣本的運(yùn)輸和檢測(cè)，相關(guān)數(shù)據(jù)的審核預(yù)評(píng)價(jià)，都和實(shí)際的質(zhì)量管理關(guān)系密不可分。因此，提高相關(guān)環(huán)境從業(yè)監(jiān)管人員的能力和素質(zhì)，是開展質(zhì)量管理工作的重要內(nèi)容。加強(qiáng)從業(yè)人員的培訓(xùn)，積極開展技術(shù)交流活動(dòng)，是提升環(huán)境檢測(cè)技術(shù)從業(yè)人員素質(zhì)的有效方式。健全從業(yè)人員的培訓(xùn)機(jī)制，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的多部門培訓(xùn)方式，更加注重系統(tǒng)性和實(shí)效性的培訓(xùn)和管理。在制定人員管理和培訓(xùn)計(jì)劃的時(shí)候，需要從個(gè)人長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展以及整個(gè)環(huán)境監(jiān)督管理部門考慮，規(guī)范新的管理方式。

　　4.3健全從業(yè)人員管理機(jī)制

　　人員管理制度里面包含對(duì)于人員的分配和調(diào)整，崗位職責(zé)以及相關(guān)的培訓(xùn)和考核等，因此，建立起完善的考評(píng)機(jī)制，能夠幫助員工進(jìn)一步分工，同時(shí)根據(jù)崗位職責(zé)明確要求工作內(nèi)容，引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，進(jìn)行考核預(yù)評(píng)價(jià)，提高員工的工作責(zé)任心和積極性，將員工的評(píng)價(jià)與個(gè)人年終績(jī)效考核與獎(jiǎng)懲結(jié)合，真正調(diào)動(dòng)監(jiān)控技術(shù)人員工作的積極性和責(zé)任心。

　　5小結(jié)

　　綜上所述，我們可以得知，環(huán)境檢測(cè)質(zhì)量管理工作能夠順利確保環(huán)境工作的順利開展，加強(qiáng)其相關(guān)管理水平的能力，當(dāng)前，我國(guó)環(huán)境監(jiān)測(cè)質(zhì)量管理工作仍舊存在較為嚴(yán)重的問題，管理制度缺失、監(jiān)測(cè)不嚴(yán)格，同時(shí)從業(yè)人員素質(zhì)不高，阻礙了環(huán)境保護(hù)工作順利的開展，給我國(guó)環(huán)境保護(hù)相關(guān)部門帶來嚴(yán)重的困難。因此，相關(guān)環(huán)境檢測(cè)部門需要對(duì)自身的環(huán)境檢測(cè)中存在的問題進(jìn)行分析，并提出相關(guān)解決措施，有效提高質(zhì)量管理水平，為我國(guó)生態(tài)環(huán)境的保護(hù)提出可行性建議。

　　參考文獻(xiàn)

　　[1]向亞芳.縣級(jí)環(huán)境監(jiān)測(cè)站質(zhì)量管理工作存在的問題及對(duì)策[J].資源節(jié)約與環(huán)保,2015(03).

　　[2]陳江,張海燕,郭莉婭,等.基層環(huán)境監(jiān)測(cè)站環(huán)境質(zhì)量評(píng)價(jià)的現(xiàn)狀分析與對(duì)策[J].中國(guó)環(huán)境管理,2013(02).

　　[3]王建中.夯實(shí)基礎(chǔ)提高能力開創(chuàng)我省環(huán)境監(jiān)測(cè)事業(yè)新局面——在2012年全省環(huán)境監(jiān)測(cè)工作會(huì)議上的講話[J].環(huán)境研究與監(jiān)測(cè),2012(02).

　　[4]王燁,顧曉峰,李景.配網(wǎng)自動(dòng)化實(shí)施及常見問題分析[J].機(jī)電信息,2011(24).

　　[5]康登科,王福忠,張洪濤.變電站綜合自動(dòng)化系統(tǒng)應(yīng)用中存在的問題與解決措施[J].科技創(chuàng)新導(dǎo)報(bào),2010(30).

　　[6]黃仁杰,張榮鎖,沈鋼,等.我國(guó)輻射環(huán)境監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量管理現(xiàn)狀及發(fā)展對(duì)策[J].輻射防護(hù),2009(05).

　　作者：葉軍 單位：建湖縣環(huán)境監(jiān)測(cè)站

　　推薦閱讀：《核安全》(季刊)創(chuàng)刊于2003年，由國(guó)家環(huán)境保護(hù)局核與輻射安全中心主辦。

轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明來自發(fā)表學(xué)術(shù)論文網(wǎng)：http:///nylw/16674.html